Die kleine Hansestadt Dorsten liegt zwischen Münsterland und Ruhrgebiet und bietet eine wunderbare Mischung aus pulsierender Industriekultur und Naherholungsgebiet.

Im Ordnungs- und Rechtsamt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt 1,5 Stellen als

Mitarbeiter_in Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d)

Vollzeit und Teilzeit (19,5 Wochenstunden)

bis Entgeltgruppe EG 5 TVöD

unbefristet zu besetzen.

Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich, sofern die ganztägige Besetzung des jeweiligen Arbeitsplatzes gewährleistet ist. Bei der Besetzung mit zwei Teilzeitkräften müssen angesichts der besonderen Erfordernisse in dieser Stelle Detailabsprachen bezüglich der Arbeitszeiten erfolgen.

Deine Schlüsselaufgaben:

Als Mitarbeitender im Kommunalen Ordnungsdienst (KOD) bist Du Mitglied eines der wohl vielseitigsten Teams bei der Stadt Dorsten.

Das Team des KOD besteht aus „Mitarbeitende KOD“ und „Sachbearbeitende KOD“. Diese Unter-scheidung zeigt die zwei grundlegenden Kernbereiche auf, die hier im Fokus stehen. Mitarbeitende KOD widmen sich der Kontrolle des fließenden („Blitzen“) und ruhenden („Parkraumüberwachung“) Verkehrs und den damit verbundenen Präsenzdiensten. Die Sachbearbeiter KOD übernehmen die sonstigen Aufgaben des Kommunalen Ordnungsdienstes.

Du liebst es ständig auf Achse zu sein und hier die volle Bandbreite der Fortbewegungsmöglichkeiten, also die Dienstkraftfahrzeuge, Elektromountainbikes oder auch einfach Deine Füße nutzen zu können?!

Mit Deinem Einsatz sorgst Du dafür, dass Dorsten jeden Tag ein Stück sicherer und die Lebensqualität der Bürger_innen besser wird. So sorgen Geschwindigkeitskontrollen an Schulen, KiTas oder an belebten Straßen mit Unfallhäufungen dafür, dass die schwächsten Verkehrsteilnehmer_innen sicher unterwegs sein können. Falschparker, die Rettungswege, Zufahrten oder Gehwege blockieren erinnerst Du nachdrücklich daran, dass die Einhaltung der Straßenverkehrsordnung nicht die Kür, sondern die erste Pflicht eines jeden Verkehrsteilnehmers ist, damit ein respektvolles und gutes Miteinander auf unseren Straßen, Wegen und Plätzen möglich ist.

Auch bei Präsenzdiensten im Stadtgebiet unter anderem zur Kontrolle der Einhaltung der Ordnungsbehördlichen Verordnung der Stadt Dorsten, bei regelmäßigen Sondereinsätzen im Rahmen von Veranstaltungen (z. B. Rosenmontag, 1. Mai Feiertag usw.) oder gemeinsamen Einsätzen mit der Polizei: Durch Dein positives und souveränes Auftreten bist Du DAS Aushängeschild der Stadt Dorsten und triffst so Maßnahmen der Gefahrenabwehr. Gleichzeitig bist Du beratend ansprechbar für die Ängste, Sorgen und Nöte aller Bürger_innen.

Hierdurch gibst Du unseren Bürger_innen etwas ganz Wichtiges: Sicherheit.

Bei der Feststellung und Bearbeitung von ordnungsbehördlichen Verstößen im Rahmen eigener Ermittlungen oder Beschwerden triffst Du immer wieder auf Herausforderungen. Was Du brauchst ist daher auf jeden Fall ein „dickes Fell“, Geduld und Toleranz gegenüber allen Menschen. Auf der anderen Seite wirst Du jedoch ständig Neues kennenlernen und kein Tag wird langweilig werden.

Abgerundet wird Dein Einsatz für Dorsten mit der Anfertigung von kurzen Stellungnahmen und Berichten z. B. zur weiteren internen Bearbeitung von Bußgeldverfahren.

Sei unser_e Held_in des Alltags!

Du möchtest diese Schlüsselposition zu Deiner machen? Dann bewirb Dich!

Wir suchen engagierte Bewerber_innen mit einer hohen sozialen Kompetenz und sehr guten kommunikativen Fähigkeiten, die sich über ihr bürgerfreundliches und sicheres Auftreten als Teamplayer hervorheben.

Dafür musst Du Folgendes mitbringen:

• Körperliche Fitness und Leistungsfähigkeit insbesondere für den überwiegenden Einsatz im Außendienst

• Besitz des Führerscheines der Klasse B, da Dienstfahrzeuge zur Durchführung des Dienstes genutzt werden müssen

• Kenntnisse in den MS Office Anwendungen Word, Excel und Outlook

• Offenheit gegenüber moderner Technik, die die Arbeit des Ordnungsdienstes unterstützt

Darüber hinaus:

• hohe Einsatzbereitschaft und physische wie psychische Belastbarkeit

• Eigeninitiative und Selbstständigkeit

• Bereitschaft zum Tragen der Dienstkleidung

• Der Dienst wird insbesondere in Hinblick auf die Überwachung des fließenden Verkehrs regelmäßig außerhalb der regulären Dienstzeiten (auch an Sonn- und Feiertagen) erfolgen, so dass ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität erforderlich ist; aktuell arbeiten wir in einem Schichtplan von 07.00 bis 18.30 Uhr sowie bei Sondereinsätze an Wochenenden, Feiertagen und den Abend- und Nachtstunden. Künftig ist die Erweiterung der Dienstzeiten in den Abendstunden - auch an den Wochenenden, vorgesehen

• Serviceorientiertes, respektvolles, bürgernahes und konsequentes Handeln

• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit

• Möglichst Erfahrungen in Deeskalationsstrategien und der Selbstverteidigung und Bereitschaft an regelmäßigen Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen

Für eine Eingruppierung in EG 5 TVöD müssen Bewerber_innen

• den Verwaltungslehrgang I Basic erfolgreich absolviert oder

• eine dreijährige Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit erfolgreich abgeschlossen haben. Liegt diese Voraussetzung nicht vor, erfolgt eine Eingruppierung in EG 4 TVöD.

Wir bieten Dir hierfür:

Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, dass sich gemeinsam den aktuellen und künftigen Herausforderungen stellt. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind ebenfalls eine Selbstverständlichkeit. Kurze Wege, flache Hierarchien sowie eine vertrauensvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Amtes, der gesamten Stadtverwaltung sowie externen Behörden und Organisationen sind hierbei Teil des Arbeitsprogramms. Das betriebliche Gesundheitsmanagement bietet sehr attraktive und umfängliche Möglichkeiten für die persönliche Gesundheitsvorsorge sowie professionelle Fitness- und Sportangebote.

Was wir jetzt noch benötigen, ist Deine Bewerbung. Diese nehmen wir gerne und ausschließlich mit den geforderten Nachweisen über unser Bewerber-Portal unter www.schluesselposition.de entgegen. Mit der Zusendung der Bewerbung erklärst Du Dich bereit, dass Deine Daten vorübergehend im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden gemäß Sozialgesetzbuch IX bei entsprechender gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Dir Nikola Fuchs (E-Mail: n.fuchs@dorsten.de, Tel.: 02362/66-3414) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zu den Arbeitsinhalten kannst Du Dich gerne bei Tobias Bußkamp (t.busskamp@dorsten.de, Tel. 02362/66-3770) melden.

Die Entgelttabelle findest Du unter: https://www.oeffentlichen-dienst.de/entgelttabelle/vka.html.

Hinweise zur möglichen Stufenzuordnung erhältst Du in den §§ 16, 17 TVöD oder unter: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/stufen.html.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 11.12.2024!